top of page
Szukaj
  • ewahrehorowicz

Jak dużo nosisz na swoich plecach❓

Czy zawsze musisz dawać radę❓

Kto jak nie ja❓


Pasujesz do opisu❓Ty lub któryś z Twoich pracowników, wpisuje się w tytułowy schemat zachowań❓

Dowozisz tematy, zadania procesy❓

Wspierasz innych a swoje zadania zostawisz na sam koniec❓

Nie potrzebujesz szefa nad sobą, bo zawsze pamiętasz i niezależnie od sytuacji (nawet urlopu) i tak dowieziesz temat❓


➡️ Odpowiedzialność - bo o nie dziś mowa. Jedna z kluczowych kompetencji. Niezbędna i poszukiwana przez organizacje i firmy - gwarant sukcesu.






💡A oto, jedna z wielu historii jakie słyszę od moich klientów:


Pani Ewo, jest środa a ja myślę już o tym, oby ten tydzień się jak najszybciej się skończył... daję radę , ale tracę siłę...

Kiedy jest weekend myślę, o zadaniach i celach jakie muszę dowieźć, projektach które trzeba dopilnować. Coraz częściej czuję się przytłoczony zadaniami ale zaciskam zęby i jadę dalej z tematami. Powtarzam sobie, jakoś dam radę, tak dam radę. Po czym koło zatacza swój krąg ponownie.

Są krótkie momenty kiedy jest łatwiej- wtedy tli się nadzieja odpocznę, zwolnię- ale szybko dochodzą nowe wyzwania i koło zaczyna przyspieszać....


Coraz częściej spotykam się w swoim gabinecie z klientami, którzy ciągle DAJĄ RADĘ:

▶️w pracy

▶️w domu

▶️w relacji

▶️z rodzicami

▶️z przyjaciółmi


Płeć nie ma tu znaczenia

Stanowisko- im wyższe, tym mocniej daję radę a ilości gdzie MUSZĘ POWINIENEM jest coraz więcej. Kiedy nie daję rady- wpadam w poczucie winy, frustrację, czuję, że zawodzę 😤


Odpowiedzialność z jednej strony jest gwarantem sukcesu dowożenia tematów: realizacji KPI, wyników ilościowych, jakościowych, celów, zadań, klientów.


Osoby, które dowożą mają wiele mocnych stron. Najczęściej w swojej codziennej postawie są:

🔹samodzielne

🔹zaradne

🔹słowne, sumienne

🔹terminowe

🔹zaangażowane

🔹wytrwałe- inni upadną, ale oni podniosą innych i jeszcze wezmą na swoje plecy

🔹słyną z dowożenia


🔔Pracując w coachingu i mentoringu w biznesie, proponuję aby słowa M U S Z Ę ZAMIENIĆ NA CHCĘ. Sprawdzać, na ile mam sił, przestrzeni, energii aby dowieźć to na co się umówiłem. Czy muszę dawać radę, czy chcę❓


Kiedy pytam JAKIM KOSZTEM dajesz radę pojawia się chwila zadumy, moment kiedy rozpoczyna się analiza, jak się z tym czuję i po co to robię❓


Spróbuj odpowiedź sobie na pytania, jaki koszt płacisz za Twoje obecne zachowanie:

🔸zdrowiem

🔸stresem

🔸nadgodzinami

🔸bezsennością

🔸bezradnością

🔸frustracją


To kluczowy moment w pracy moimi klientami, kiedy zaglądamy do potrzeb oraz realnych możliwości ich zaspokojenia.


Ustalamy:

✅Jakie są Twoje potrzeby,

✅Jak chcesz dowozić,

✅Co możesz odpuścić dziś,

✅Kiedy powiedz nie

✅Komu postawisz granice?


💡Ciemne strony odpowiedzialności to jeden z tematów jaki omawiam w coachingu biznesowym, punkt wyjścia do przepracowania- czego Chcę w zamian za Muszę.


A Ty co dziś odpuścisz, w pracy, domu, swojej głowie❓

47 wyświetleń0 komentarzy

Ostatnie posty

Zobacz wszystkie
bottom of page